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Home»ECONOMIA»República Dominicana avanza 21 puestos en igualdad de género, según el Foro Económico Mundial
ECONOMIA

República Dominicana avanza 21 puestos en igualdad de género, según el Foro Económico Mundial

SUPERNOTICIAS33By SUPERNOTICIAS33July 15, 2025No Comments3 Mins Read
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Santo Domingo.– La República Dominicana escaló 21 posiciones en el Informe Global de la Brecha de Género 2025, elaborado por el Foro Económico Mundial, ubicándose en el puesto 61 de 148 países evaluados. Este avance coloca al país entre los más destacados de Latinoamérica y el Caribe en materia de igualdad de género, como resultado de una serie de políticas públicas articuladas e intersectoriales implementadas por el Gobierno, el Ministerio de la Mujer y otras entidades del Estado.

El informe reconoce a la nación como una de las economías con mayor progreso en el último año, con una reducción de más de dos puntos porcentuales en su índice de paridad de género. Se destacan los avances en empoderamiento político, participación económica y acceso a la educación de las mujeres.

Políticas públicas que impulsan el cambio

La ministra de la Mujer, Mayra Jiménez, atribuyó este logro a la voluntad política sostenida del Gobierno dominicano y a una estrategia con enfoque de derechos, equidad territorial y transversalidad de género.

Entre las acciones clave se encuentran:

  • Implementación del Plan Estratégico por una Vida Libre de Violencia 2021–2025, con énfasis en la prevención, atención y reparación de la violencia basada en género.

  • Ampliación de casas de acogida y centros integrales de atención para mujeres en situación de violencia.

  • Impulso del Sistema Nacional de Cuidados, que promueve la corresponsabilidad y reconoce el trabajo de cuidados como un pilar del desarrollo económico y social.

  • Asistencia técnica en 108 instituciones del Estado para incorporar la igualdad de género en sus políticas internas, fortaleciendo la gestión pública desde una perspectiva de derechos.

Participación política sin precedentes

Un hito clave en este progreso fue la intervención del Ministerio de la Mujer ante el Tribunal Constitucional, en respaldo a la acción de inconstitucionalidad contra el artículo 142 de la Ley Orgánica del Régimen Electoral 20-23, que limitaba la representación política femenina.

Tras la sentencia del Tribunal, se preservó el principio de equilibrio de género por demarcación territorial (mínimo 40 % y máximo 60 % por sexo), lo que permitió alcanzar, en las elecciones de 2024, un récord histórico de 33.3 % de representación femenina en el Congreso Nacional.

Igualdad en el sector privado y educativo

El Ministerio de la Mujer también impulsa la igualdad en el sector productivo a través de las iniciativas Igualando RD y la Iniciativa de Paridad de Género (IPG), en alianza con empresas industriales, comerciales y de servicios. Estas acciones buscan:

  • Incrementar la participación femenina en el empleo formal.

  • Reducir la brecha salarial.

  • Promover el liderazgo femenino en altos cargos ejecutivos.

En el ámbito educativo, la República Dominicana se posiciona entre los países con mayor acceso de mujeres a la educación. Actualmente, las mujeres representan el 48.28 % de la matrícula en primaria, 52.01 % en secundaria y 65.72 % en universidades. Además, el 62 % de las becas otorgadas por el Gobierno para estudios de grado y posgrado benefician a mujeres.

Un referente regional en igualdad de género

Este reconocimiento del Foro Económico Mundial convierte a la República Dominicana en un referente regional en la promoción de los derechos de las mujeres y la equidad de género. No obstante, desde el Ministerio de la Mujer se reconoce que persisten desafíos, especialmente en:

  • Reducción de la violencia de género.

  • Paridad en todos los niveles de participación política.

  • Disminución de la brecha salarial y ocupacional femenina.

La ministra Mayra Jiménez reafirmó el compromiso institucional de redoblar esfuerzos junto a todos los sectores políticos, empresariales y sociales para continuar construyendo un país más justo, inclusivo y equitativo para las mujeres.

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